Waarom je je aanmeldt
Val je onder de overgangsregeling, dan mag je werknemers blijven uitlenen terwijl de Nederlandse Autoriteit Uitleenmarkt (NAU) je aanvraag voor toelating of ontheffing beoordeelt. Dat geldt ook als de NAU op 1 januari 2028 nog geen besluit heeft genomen.
Na je aanmelding krijg je een aparte status in het openbare register. Zo is zichtbaar dat je nog niet bent toegelaten, maar tijdens de overgangsregeling wel mag uitlenen.
Twee stappen
Om de overgangsregeling te gebruiken, zet je allebei deze stappen.
- Meld je tussen 1 november en 31 december 2026 online aan bij de NAU.
- Vraag tussen 1 mei en 30 juni 2027 een toelating of ontheffing aan.
Wat je nu al klaarzet
De NAU haalt je bedrijfsgegevens uit het Handelsregister, dus die hoef je niet apart door te geven. Controleer wel of ze kloppen. Verder heb je nodig:
- eHerkenning niveau 3 of hoger
- Een Berichtenbox voor bedrijven, met de naam geregistreerd in het Handelsregister
- Juiste en volledige gegevens bij de KVK
- Je verwachte totale jaaromzet over 2026
- Welke aanvraag je later verwacht te doen: toelating met inspectierapport, toelating met SNA-keurmerk of ontheffing
Nog geen VOG aanvragen
Voor de aanmelding heb je geen Verklaring Omtrent het Gedrag nodig. Die heb je pas nodig bij de aanvraag voor toelating. De NAU raadt aan om nog geen VOG aan te vragen en laat op tijd weten wanneer je hem moet aanvragen en aanleveren. Voor een ontheffing is geen VOG nodig.
Met of zonder SNA-keurmerk
Heb je op 30 juni 2027 een SNA-keurmerk, dan hoef je je niet aan te melden. De NAU adviseert het wel: verlies je tussen 1 januari en 30 juni 2027 je keurmerk, dan kun je alsnog gebruikmaken van de overgangsregeling.
Zonder SNA-keurmerk heb je een inspectierapport nodig om toegelaten te worden. Heb je je op tijd aangemeld en vraag je tussen 1 mei en 30 juni 2027 aan, dan mag je blijven uitlenen terwijl je wacht op het rapport en het besluit. Je moet wel kunnen aantonen dat je actief bezig bent met het inspectierapport.
Wat als je te laat bent
Meld je je niet op tijd aan, dan kun je de overgangsregeling niet gebruiken. Je moet dan op 1 januari 2028 zijn toegelaten om werknemers te mogen blijven uitlenen. Is dat niet zo, dan moet je stoppen met uitlenen.
Bronnen
Dit is informatie, geen juridisch advies. Twijfel je over jouw situatie, kijk dan bij de bron of vraag een jurist.
